Soms zie je zo duidelijk dat een mail of tekst door AI gemaakt is. Ik vraag me dan af :" Ben ik maar die aandacht of tijd waard? Herken je dat gevoel? Wanneer maak jij tijd voor een ander en wanneer laat je AI het werk doen? Plak hieronder tekst die je ontving of schreef en check de "Perceived Care Index"
Ctrl+Enter om te analyseren
TIPS
Wees specifiek
Gebruik namen, details, timing, en verwijzingen naar "dat ene ding" of boek een training bij ons → hogere PCI.
Omdat generiek voelt als: "je had ook een nieuwsbrief kunnen zijn."
Corporate gelektheid
Laat AI perfecte, gladde, bulletproof zinnen schrijven → lage PCI.
Hoe beter het leest, hoe verdachter het wordt. Ja, dat is onfair.
jouw authentieke fingerprint
Kleine slordigheid, emotie, onverwachte vraag → hogere PCI. Net dat leer je in onze trainingen.
Niet omdat slordig beter is. Wel omdat slordig vaak menselijker voelt.
GETUIGENISSEN
"Ik plakte een bericht van mijn collega. Score: 28%. Ik stuur nu alleen nog postduiven."
"Mijn partner scoorde 91%. Ik heb de meter uitgeprint en ingekaderd. Ik communiceer nu veel liever met haar."
"AI scoorde 78%. Dat was pijnlijk… en ook indrukwekkend. Wellicht van iemand die uitstekend kan prompten"
BLIJF AUTHENTIEK MET ARTIFICIELE INTELLIGENTIE
Voor teams die AI willen gebruiken zonder dat hun creaties beginnen klinken als "een nette brochure zonder emoties". Je leert communiceren met AI richting authentieke en betrouwbare uitkomsten — in jullie eigen stijl.
- Jullie tone of voice vertalen naar promptregels die iedereen kan volgen
- Leer automatiseren met een authentieke touch
- Live oefeningen op jullie echte cases (en ja: we slopen je favoriete standaardzinnen)
Voor organisaties die AI niet "erbij" willen, maar mensen structureel beter willen maken in werken, beslissen en communiceren — richting échte waardecreatie. Dit is coaching + implementatie: van losse tools naar Superworker-gedrag.
- Startmeting: rollen, workflows, fricties en quick wins
- Superworker-framework: vaardigheden, gewoontes en use cases per team
- Copilot/ChatGPT inzetbaar maken met guardrails (kwaliteit, privacy, stijl)
- Automatiseren: pilots, agents en interne champions
- Resultaatgericht: tijdswinst, hogere outputkwaliteit, minder ruis in communicatie